建議反饋
造價(jià)工程師
12000～16000 元/月 *14薪
當(dāng)前位置：
福利待遇
年終獎
帶薪年假
交通補(bǔ)貼
包住
定期體檢
技能培訓(xùn)
員工旅游
優(yōu)秀人才多
職位要求
職位性質(zhì)：全職
學(xué)歷要求：大專及以上
工作經(jīng)驗(yàn)：十年以上
專業(yè)要求：土木工程 預(yù)算 工程造價(jià)
職稱要求：中級職稱
外語要求：不限
崗位職責(zé)
崗位職責(zé)：
必需要有咨詢單位經(jīng)驗(yàn)！
1、熟悉當(dāng)?shù)卦靸r(jià)處相關(guān)文件、預(yù)算定額及費(fèi)用文件、當(dāng)?shù)毓こ淘靸r(jià)信息等文件；
2、在商務(wù)經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，計(jì)算圖紙工程量；熟練掌握工程量計(jì)算規(guī)則及計(jì)價(jià)原則，編寫預(yù)結(jié)算書；
3、變更洽商、簽證費(fèi)用計(jì)算，并報(bào)商務(wù)經(jīng)理復(fù)核；與發(fā)包人對接，核對變更洽商、簽證費(fèi)用工程量及費(fèi)用，向商務(wù)經(jīng)理匯報(bào)確認(rèn)過程及結(jié)果；
4、按工程室提供月形象進(jìn)度，編制月驗(yàn)工計(jì)價(jià)，并報(bào)商務(wù)經(jīng)理復(fù)核；
5、編寫勞務(wù)分包、專業(yè)分包、其它合同招標(biāo)文件和招標(biāo)清單，并報(bào)商務(wù)經(jīng)理審核；配合商務(wù)經(jīng)理完成合同招標(biāo)流程中的各項(xiàng)工作；
6、編寫勞務(wù)分包合同、專業(yè)分包、其它合同，并報(bào)商務(wù)經(jīng)理審核；配合商務(wù)經(jīng)理完成合同的評審流程中的各項(xiàng)工作；
7、編制勞務(wù)分包、專業(yè)分包、其它合同的月結(jié)算書，并報(bào)商務(wù)經(jīng)理審核；
8、熟悉造價(jià)管理子系統(tǒng)的各項(xiàng)功能，并熟練掌握各項(xiàng)操作，在造價(jià)子系統(tǒng)完成各種數(shù)據(jù)填報(bào)；
9、負(fù)責(zé)造價(jià)原始資料收集、整理，保證資料的有效性和真實(shí)性；
10、每月檢查造價(jià)子系統(tǒng)數(shù)據(jù)提取是否準(zhǔn)確、實(shí)時(shí)需要變動的數(shù)據(jù)及時(shí)更新；
11、配合工程技術(shù)完成現(xiàn)場各類簽證及洽商，確保各方簽字齊全，形成有效資料，為索賠做好準(zhǔn)備工作；
12、編制商務(wù)經(jīng)理安排的各類報(bào)表，并報(bào)成本經(jīng)理審核。
任職要求：
1、土建、預(yù)算、工程造價(jià)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷。
2、5年以上建筑工程單位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
3、有中級以上職稱，持注冊造價(jià)工程師證書。
公司介紹
寧波中天工程有限公司，是專業(yè)從事石油化工、煤化工及煉油裝置工程建設(shè)和技術(shù)服務(wù)的企業(yè)，從工程前期的規(guī)劃，咨詢到設(shè)計(jì)，采購，施工階段的項(xiàng)目管理、開車服務(wù)、直到運(yùn)營服務(wù)，我們?yōu)榭蛻籼峁┮徽臼浇鉀Q方案,可采用EPC（設(shè)計(jì)-采購-施工總承包）、EM+PC（設(shè)計(jì)管理-采購-施工總承包）、EP（設(shè)計(jì)-采購總承包）、PC（采購、施工總承包）、PMC（項(xiàng)目管理承包）等多種項(xiàng)目管理模式承接大型化工工程裝置的建設(shè)和管理，并提供相應(yīng)的技術(shù)服務(wù)。中天工程致力于石油化工和煤化工的技術(shù)研發(fā)與創(chuàng)新，取得了化工石化醫(yī)藥行業(yè)甲級設(shè)計(jì)及施工等多項(xiàng)資質(zhì)證書，并擁有化工設(shè)備制造工廠。
公司堅(jiān)持以人為本，實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略，不斷深化人力資源管理體制改革，創(chuàng)造良好的人才成長環(huán)境，加快人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)調(diào)整，優(yōu)化人力資源配置，大力培養(yǎng)和引入業(yè)務(wù)發(fā)展急需的各類人才；建立與公司發(fā)展要求相適應(yīng)的人才培養(yǎng)、選用、評價(jià)和激勵機(jī)制；創(chuàng)建一支結(jié)構(gòu)合理、專業(yè)配套、數(shù)量充足、既懂工程設(shè)計(jì)、又熟悉工程管理的復(fù)合型人才隊(duì)伍，不斷提升、增強(qiáng)公司的核心競爭力和綜合實(shí)力。公司福利：1、特殊政策：高端人才定制化薪酬設(shè)計(jì)、新員工保護(hù)性薪酬政策。2、薪酬模塊：固定工資、績效獎金、項(xiàng)目獎金、年終獎金。3、福利模塊：五險(xiǎn)一金、健康體檢、各類津補(bǔ)貼、帶薪年休假、員工宿舍（施工崗位、畢業(yè)三年內(nèi)新員工）、國內(nèi)外旅游。4、人才培養(yǎng)：新員工導(dǎo)師帶徒、專業(yè)培訓(xùn)等。
公司堅(jiān)持以人為本，實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略，不斷深化人力資源管理體制改革，創(chuàng)造良好的人才成長環(huán)境，加快人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)調(diào)整，優(yōu)化人力資源配置，大力培養(yǎng)和引入業(yè)務(wù)發(fā)展急需的各類人才；建立與公司發(fā)展要求相適應(yīng)的人才培養(yǎng)、選用、評價(jià)和激勵機(jī)制；創(chuàng)建一支結(jié)構(gòu)合理、專業(yè)配套、數(shù)量充足、既懂工程設(shè)計(jì)、又熟悉工程管理的復(fù)合型人才隊(duì)伍，不斷提升、增強(qiáng)公司的核心競爭力和綜合實(shí)力。公司福利：1、特殊政策：高端人才定制化薪酬設(shè)計(jì)、新員工保護(hù)性薪酬政策。2、薪酬模塊：固定工資、績效獎金、項(xiàng)目獎金、年終獎金。3、福利模塊：五險(xiǎn)一金、健康體檢、各類津補(bǔ)貼、帶薪年休假、員工宿舍（施工崗位、畢業(yè)三年內(nèi)新員工）、國內(nèi)外旅游。4、人才培養(yǎng)：新員工導(dǎo)師帶徒、專業(yè)培訓(xùn)等。
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2026-04-16
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公司基本信息
石油石化天然氣，精細(xì)化工，煤化工-二甲醚，化工工程-工程咨詢，化工工程-工程設(shè)計(jì)，化工工程-工程承包，化工工程-項(xiàng)目管理，化工工程-化工設(shè)計(jì)，化工工程-造價(jià)
寧波中天工程有限公司 控制部
私營/民營企業(yè)
100 - 499人
石油石化天然氣，精細(xì)化工，煤化工-二甲醚，化工工程-工程咨詢，化工工程-工程設(shè)計(jì)，化工工程-工程承包，化工工程-項(xiàng)目管理，化工工程-化工設(shè)計(jì)，化工工程-造價(jià)
HR信息
盧女士
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